广东省人社厅副厅长葛国兴一行莅临51家庭管家考察调研

家政是朝阳行业，也是民生工程。

11月12日下午，广东省人社厅副厅长葛国兴一行到广州为想互联网科技有限公司（品牌：51家庭管家）考察调研，51家庭管家执行董事易继强、CEO陈海娟、副总经理徐卫华、副总经理覃春松、为家培训学校校长王爽陪同接待。

广东省人社厅副厅长葛国兴一行莅临51家庭管家

“您叫什么名字？来自哪里？”葛国兴副厅长在参观51家庭管家培训基地时和正在接受育婴培训的学员亲切交谈，了解学员的家庭情况，对工作的期望。

葛国兴副厅长与学员亲切交谈

在会议室洽谈时，51家庭管家执行董事易继强给大家详细介绍了员工制运营模式的优点和困难：“公司为每个服务师购买保险，每位服务师享有基本保障，同时也让客户享有更放心的安全保障；员工制模式是解决家政行业“不规范、不标准、乱收费、无售后”痛点的一剂良药，但这样的模式，会大大增加公司的运营成本、培训成本和用工成本。”

51家庭管家执行董事易继强发言

对此，葛国兴副厅长表示，国家将出台政策为家政员工提供工伤保险，有助于企业降低运营成本。

葛国兴副厅长发言

家政服务业作为民生领域的重要行业，非常需要人才，在葛国兴副厅长问及51家庭管家目前最需要解决什么问题时，副总经理覃春松提到，目前公司紧缺服务师，希望可以对接更多的招聘资源，特别是贫困地区的人才引进，带动就业！”

51家庭管家副总经理覃春松发言

最后，葛国兴副厅长对51家庭管家的发展模式给予了肯定，也提出了更高的要求，鼓励51家庭管家要不断发展壮大，带动行业规范化高速发展！

“南粤家政”是继“粤菜师傅”工程后的又一重大民生工程，旨在通过推动家政服务的提质扩容、高质量发展，让家政服务发挥更大的作用，满足居民家庭日益增长的美好生活需求，激发家政服务在促就业、扩内需、惠民生等方面的作用，满足社会不同层次家政服务需求，助推城市建设、乡村振兴发展。

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