加盟51家庭管家门店，有什么优势？

你为什么选择加盟51家庭管家门店？

“因为我知道现在从0开始做家政，真的很难。”回答这个问题的是刚在新加坡读完硕士毕业归来的谢少婷，在2020年的夏天，她回国后第一次听说51家庭管家这个家政品牌，但就在刚过去的9月份，她已经成为51家庭管家加盟门店两家店（汇景新城店和珠江新城店）的店长了。

珠江新城店店长谢少婷

“干就完事!”是51家庭管家汇景新城店&珠江新城店店主谢少婷的口头禅，她表示：因为自身有家政需求，所以很早以前对家政行业有一定的了解，也亲自经历过在中介制家政公司工作的经历，所以当得知51家庭管家是员工制模式时便被深深吸引，经过深入了解后，发现51家庭管家的发展规模很大，管理体制和盈利模式也相当完善，如果选择加盟51家庭管家门店，必然可以减少自己在家政行业深耕的阻力，让自己的店铺更快实现盈利，谢店长经过一番深思熟虑后便毅然决然的加盟了51家庭管家的门店，并在门店经营中心和公司的帮助下，快速在广州天河两个黄金地段开下两家门店。

51家庭管家珠江新城店开业庆典

51家庭管家汇景新城店开业庆典

那么谢店长所说的员工制家政公司究竟有什么亮点，让她如此心动？接下来我们一起来分析。

员工制模式，安全有保障

51家庭管家自2014年成立以来一直坚持员工制模式，坚持以“公司服务家庭”的非中介，全自营 B2C模式，主动为客户承担用工风险，保障服务安全；公司的全部服务师都是与51签订劳动合同、购买五险的正式员工；公司不收任何中介费、附加服务费，率先推动家政行业的职业化、规范化变革。

年轻化、高素质的专业团队

针对目前行业从业人员年龄偏大、文化和技能低下的弊端，公司打破传统观念，招收年轻、高学历、高素质的员工，实行8小时工作制，统一购买社保和意外保险，提供完善的职业生涯规划。目前，公司一线服务人员80%为85后，30%为大专以上学历，服务人员的技能、素质和精神状态均体现高水准，得到客户的一致认可。

提供一站式家庭服务

公司从2015年5月1日正式推出市场以来，已经开发了6大类30多种标准化服务产品，涵盖保洁消毒、育婴育儿、无忧管家、养老护理、收纳整理、增值服务、家居商城等完整的家庭和企业服务整体解决方案。

品牌实力，用数据说话

截至2020年，51家庭管家在广州、佛山和上海、深圳建立了200多个实体服务站点和品牌门店，员工数量超过1500人，为30多万户家庭提供标准化管家式服务，客户的满意度保持在98%以上，51家庭管家已成为华南地区最大规模的员工制家政龙头企业，是全国家政行业“领跑者”企业。

国家认可，企业、政府大力支持

51家庭管家由广发证券、粤科金融和星河湾战略投资，股东实力雄厚，助力公司持续快速发展。

在发展过程中，51家庭管家也得到了广东省发改委、商务厅、人社厅等政府主管部门的认可和支持，不仅当选为2020年度“南粤家政”省级家政服务龙头企业，也是上报国务院的广州市家政“领跑者”企业，成为高品质家庭服务的品牌代表。

加盟51家庭管家门店，你可以得到什么支持？

资源共享，客户精准匹配

如果您有客户，可以赚钱。

如果您有服务师，可以赚钱。

如果您既有客户又有服务师，那就可以赚更多的钱！

2.加盟51门店，服务师培训51一手包办

51家庭管家自有人社局授予办学资质的培训学校，自建培训体系、标准、教材、以及认证体系，并与国内外顶尖家政院校达成战略合作，保证服务师的技能过关，质量有保障！

3.加盟51门店，用最少的成本赚更多的钱

加盟51家庭管家门店，公司的资源门店都可以共享，可以有效降低您的培训成本、推广成本、服务成本和管理成本。

4.加盟51门店，转移经营风险

门店统一使用51家庭管家合同，如有纠纷，51家庭管家法务支持，您的经营风险由51家庭管家承担。

加盟51门店，统一使用智能管理系统

公司自有IT部专注系统研发，门店统一使用智能管理系统，提升效率，无纸化办公，信息也不怕丢失，随时可查询，科学管理，及时跟单，节省更多人力成本，店长工作无忧。

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